Inloggen
  

Over de KNDB  > Statuten KNDB







   Blekerijlaan 1
   3447 GR Woerden
   T 0348-433781
   F 0348-498967
   E secretariaat@kndb.org








Startpagina

Over de KNDB

Modelformulieren/downloads

Routebeschrijving KNDB

Secretariaat KNDB

Adres KNDB

Bestuur KNDB

Aanmeldingsformulieren

Collectieve contracten

Contact

Statuten KNDB

Nieuws

CAO

Ledeninfo


Personeelsaangelegenheden

Over Remedium

Automatisering

Links

Veel gestelde vragen

Nieuwsbrief Vizier

Leveranciers









Statuten KNDB

STATUTEN
NAAM, ZETEL EN DUUR
Artikel 1
1. De vereniging draagt de naam: Koninklijke Nederlandse Drogisten Bond.
2. De vereniging is gevestigd te Maarssen.
3. De vereniging is opgericht voor onbepaalde tijd.

DOEL EN MIDDELEN
Artikel 2
De vereniging stelt zich ten doel de behartiging van sociaal economische en vaktechnische belangen van zelfstandige drogisterijen in Nederland.
Artikel 3
De vereniging tracht dit doel te bereiken door alle middelen die de Wet toestaat en in het bijzonder door:
a. het te bevoegder plaatse ter kennis brengen van de inzichten en meningen van de vereniging, meer in het bijzonder die betrekking hebben op de wettelijke positie van de drogisterijen als verkopers van geneesmiddelen;
b. het bevorderen en / of geven van vakonderwijs;
c. het (doen) verschaffen en verspreiden van vakliteratuur, het vermeerderen van vakkennis en ondernemersbekwaamheid en het uitgeven dan wel doen uitgeven van publicaties waaronder een verenigingsblad;
d. het bestrijden van deloyale concurrentie;
e. het bestrijden van bepalingen in standaardcontracten die de detaillist onevenredig zwaar belasten;
f. het vormen en onderhouden van fondsen;
g. het organiseren van evenementen, en van een jaarlijks te houden landelijke ledenvergadering;
h. het afsluiten van collectieve arbeidscontracten met daartoe bevoegde verenigingen van werknemers, al of niet samen met één of meer andere verenigingen van werkgevers;
i. alle andere wettelijke middelen die tot het doel bevorderlijk kunnen zijn.

DE LEDEN
Artikel 4
1. Leden kunnen zijn natuurlijke personen die zelfstandig, dan wel als beherend vennoot, als directeur ener naamloze vennootschap of besloten vennootschap met beperkte aansprakelijkheid of als franchise-nemer, als drogist werkzaam zijn, of in één van de bovengenoemde hoedanigheden, werkzaam zijn in een gemengd bedrijf, waarin de kleinhandel in farmaceutische artikelen als bedrijf wordt uitgeoefend, overeenkomstig de bepalingen van de Pharmaceutische kleinhandelvereniging, met dien verstande dat per onderneming slechts één persoon lid kan zijn.
2. De leden zijn gehouden tot het betalen van een jaarlijkse contributie, die door de Algemene Ledenvergadering jaarlijks wordt vastgesteld.

TOELATING
Artikel 5
1. Het lidmaatschap dient schriftelijk te worden aangevraagd bij het secretariaat van de vereniging. Over toelating wordt beslist door het hoofdbestuur.
2. Bij niet-toelating tot lid kan de algemene ledenvergadering alsnog tot toelating besluiten.

EINDE VAN HET LIDMAATSCHAP
Artikel 6
Het lidmaatschap eindigt:
a. Door overlijden van het lid.
b. Door schriftelijke opzegging door het lid, per aangetekende brief gericht aan het secretariaat. Deze opzegging per het einde van het verenigingsjaar dient te geschieden voor één oktober van het lopende verenigingsjaar.
c. Door schriftelijke opzegging door het hoofdbestuur namens de vereniging, met een opzegtermijn van vier weken voor het einde van het verenigingsjaar.
d. Door opzegging door het hoofdbestuur namens de vereniging, zonder inachtneming van een opzeggingstermijn. Deze kan geschieden wanneer een lid heeft opgehouden aan de vereisten voor het lidmaatschap bij de statuten gesteld te voldoen, indien hij zijn verplichting jegens de vereniging niet nakomt alsook wanneer redelijkerwijs van de vereniging niet gevergd kan worden het lidmaatschap te laten voortduren.
e. Door ontzetting. Deze kan door het hoofdbestuur namens de vereniging worden uitgesproken wanneer een lid in strijd met de statuten, de reglementen, of besluiten van de vereniging handelt of de vereniging op onredelijke wijze benadeelt.
f. Ten aanzien van een lid van het hoofdbestuur geschieden zowel de opzegging namens de vereniging als de ontzetting krachtens besluit van de algemene ledenvergadering. De betrokkene staat geen beroep open als hierna bedoeld.
g. Degene, ten aanzien van wie besluit tot ontzegging namens de vereniging is genomen, wordt ten spoedigste schriftelijk van het besluit met opgave van redenen in kennis gesteld. Hem / haar staat binnen vier weken na ontvangst van de kennisgeving beroep op de algemene ledenvergadering open. Het beroep moet schriftelijk bij het secretariaat worden ingediend.
h. Gedurende de beroepstermijn en hangende het beroep is de betrokkene geschorst, evenwel met dien verstande dat hij / zij bevoegd is de algemene ledenvergadering waarin het beroep wordt beslist, tijdens de behandeling van het beroep bij te wonen en daar het woord te voeren.
Artikel 7
Bij beëindiging van het lidmaatschap heeft geen restitutie van lidmaatschap plaats.

ERELEDEN.
Artikel 8
1. Tot erelid zijn benoembaar personen die zich op uitzonderlijke wijze verdienstelijk hebben gemaakt voor de vereniging of voor de drogisterijbranche als geheel.
2. Een erelid is geen contributie verschuldigd.
3. Een erelid wordt altijd uitgenodigd tot het bijwonen van de algemene ledenvergadering en heeft aldaar een adviserende stem.
4. De benoeming tot erelid is niet gebonden aan een leeftijdsgrens en geldt voor het leven.
5. De wijze van benoeming en eventuele faciliteiten worden nader geregeld in het huishoudelijke reglement.

BUITENGEWONE LEDEN.
Artikel 9
1. Tot het buitengewoon lidmaatschap kunnen worden toegelaten, personen die in het bezit zijn van het diploma drogist, maar die al of niet voldoen aan de voorwaarden zoals gesteld in artikel 4 lid 1 van deze statuten.
2. Het buitengewoon lidmaatschap dient schriftelijk te worden aangevraagd bij het secretariaat van de vereniging.
3. Het hoofdbestuur beslist omtrent de toelating van de buitengewone leden.
4. De buitengewone leden betalen een jaarlijkse bijdrage, die door de algemene ledenvergadering wordt vastgesteld.
5. De rechten en verplichtingen van een buitengewoon lid kunnen te allen tijde wederzijds door opzegging worden beëindigd, behoudens dat de jaarlijkse bijdrage over het lopende verenigingsjaar voor het geheel verschuldigd blijft.
6. Opzegging door de vereniging geschiedt door het hoofdbestuur.
7. In de jaarlijks te houden algemene ledenvergadering heeft een buitengewoon lid een adviserende stem.
8. De positie van de buitengewone leden kan nader worden geregeld in het huishoudelijk reglement.

DE ALGEMENE LEDENVERGADERING
Artikel 10
1. De algemene ledenvergadering wordt gevormd door de leden van de vereniging.
2. Ieder der aanwezige leden heeft één stem.
3. Alle besluiten worden genomen met een volstrekte meerderheid der geldig uitgebrachte stemmen, tenzij deze statuten anders bepalen. Over zaken wordt mondeling gestemd, tenzij een meerderheid der vergadering om een schriftelijke stemming verzoekt. Over personen wordt schriftelijk gestemd.
4. Het Dagelijks Bestuur bepaalt tijd en plaats voor de algemene ledenvergadering, welke tenminste éénmaal per jaar binnen zes maanden na afloop van het boekjaar dient te worden gehouden, welke vergadering door de voorzitter in overleg met het Hoofdbestuur wordt opgeroepen. De uitnodiging voor de vergadering dient tenminste twee weken tevoren aan de leden te worden toegezonden.
5. Buitengewone algemene ledenvergaderingen worden bijeen geroepen door de voorzitter, na schriftelijk verzoek aan hem / haar, ondertekend door tenminste een zodanig aantal leden als bevoegd is tot het uitbrengen van één / tiende gedeelte van de stemmen in een algemene ledenvergadering, welk verzoek dient te bevatten de onderwerpen, die ten vergadering aan de orden dienen te komen. Alsdan dienst de vergadering binnen één maand na ontvangst van het verzoek te worden gehouden.
6. Het ter vergadering uitgesproken oordeel van de voorzitter, dat door de vergadering een besluit is genomen is beslissend. Hetzelfde geldt voor de inhoud van een genomen besluit, voorzover gestemd wordt over een niet vastgelegd voorstel.
7. Wordt echter onmiddellijk na het uitspreken van het in het vorige lid bedoelde oordeel, de juistheid daarvan betwist, dan vindt een nieuwe stemming plaats, wanneer de meerderheid van de vergadering of, indien de stemming niet hoofdelijk of schriftelijk geschiedde, een stemgerechtigde aanwezige dit verlangt. Door deze nieuwe stemming vervallen de rechtsgevolgen van de oorspronkelijke stemming.
8. Van het verhandelde in elke vergadering worden door de secretaris of een ander daartoe aangewezen persoon, notulen gemaakt die op de eerstvolgende vergadering worden vastgesteld en ten blijke daarvan door de voorzitter en secretaris ondertekend. Zij die de vergadering bijeenroepen kunnen in voorkomend geval een notarieel proces-verbaal van het verhandelde doen opmaken.

DE JAARVERGADERING.
Artikel 11
Voor de jaarvergadering gelden als verplichte agendapunten:
a. Het jaarverslag met de nodige bescheiden, en de rekening en verantwoording over het in het afgelopen boekjaar gevoerde bestuur uitgebracht door het hoofdbestuur;
b. Verslag van de kascommissie die de rekening en verantwoording heeft onderzocht; leden van de kascommissie (die geen deel uitmaken van het hoofdbestuur) worden jaarlijks door de algemene ledenvergadering uit haar midden benoemd; de taak en de bevoegdheid van de kascommissie wordt geregeld in het huishoudelijk reglement;
c. Het in aansluiting op het vorenstaande, het stellen van vragen door leden en beantwoording door het hoofdbestuur;
d. Het indienen van de begroting voor het volgend verenigingsjaar; Indien het hoofdbestuur voornemens is om in het zelfde jaar nog een vergadering bijeen te roepen, dan wordt de behandeling van de begroting voor het volgend jaar op de agenda van die vergadering geplaatst;
e. Goedkeuring van de rekening en verantwoording over het voorafgaande verenigingsjaar en van de begroting;
f. Vaststelling van de contributie voor het volgend jaar. Voor dit agendapunt geldt eveneens het gestelde onder lid e van dit artikel.

HET HOOFDBESTUUR / DAGELIJKS BESTUUR
Artikel 12
1. Er is een hoofdbestuur en een dagelijks bestuur. Het hoofdbestuur bestaat uit minimaal vijf en maximaal negen leden, waaronder een voorzitter, de secretaris en de penningmeester. Het aantal wordt door de algemene ledenvergadering vastgesteld. De algemene ledenvergadering kiest de leden van het hoofdbestuur uit haar midden, met dienverstande dat als voorzitter ook een niet-lid van de vereniging kan worden benoemd. Deze heeft in afwijking van de statuten stemrecht in de vergaderingen van het hoofdbestuur, dagelijks bestuur en in de algemene ledenvergadering. De voorzitter, de secretaris en de penningmeeste, zij vormen het dagelijks bestuur. De voorzitter wordt in functie gekozen.
2. Het dagelijks bestuur kan door het hoofdbestuur worden belast met de uitvoering van de besluiten van de algemene ledenvergadering en met de uitvoering van de besluiten van het hoofdbestuur.
3. Het dagelijks bestuur is belast met de voorbereiding van de vergaderingen van het hoofdbestuur.
4. In geval van een zodanig spoedeisend karakter, dat besluitvorming door het hoofdbestuur onmogelijk is, is het dagelijks bestuur bevoegd besluiten te nemen, behorend tot de competentie van het hoofdbestuur. In zodanig geval is éénstemmigheid en voltalligheid vereist. Het dagelijks bestuur doet van besluiten als voren bedoeld, zo spoedig mogelijk schriftelijk mededeling aan het hoofdbestuur.
5. Van het verhandelde in elke vergadering van het dagelijks bestuur wordt door of onder verantwoordelijkheid van de secretaris een verslag met besluitenlijst opgesteld ter behandeling op de eerstkomende vergadering van het hoofdbestuur.
Artikel 13
De kandidaatstelling voor leden van het hoofdbestuur geschiedt door de algemene ledenvergadering. Het hoofdbestuur heeft het recht tegenkandidaten te stellen; de wijze waarop het stellen van kandidaten casu quo tegenkandidaten dient te geschieden wordt nader geregeld bij huishoudelijk reglement.
Artikel 14
De leden van het hoofdbestuur worden gekozen voor de duur van vier jaren. Het hoofdbestuur stelt een rooster van aftreden vast. Nieuwgekozen bestuursleden nemen op het rooster van aftreden de plaats in van degene in wiens plaats zij zijn benoemd, met dien verstande dat de eerste zittingsperiode altijd een periode van 4 jaar zal zijn. Een bestuurslid kan te allen tijde zelf ontslag nemen, voorts kan een bestuurslid worden geschorst en ontslagen bij besluit van de algemene ledenvergadering. De leden van het hoofdbestuur zijn na afloop van hun zittingsperiode maximaal éénmaal herkiesbaar.
Artikel 15
1. Indien het hoofdbestuur door vacature(s) uit minder dan vijf leden bestaat wordt het hoofdbestuur gevormd door de nog zittinghebbende leden tot in de vacature(s) zal zijn voorzien.
2. Indien het dagelijks bestuur door vacature(s) uit minder dan drie leden bestaat wordt het dagelijks bestuur gevormd door de nog zittinghebbende leden, tijdelijk aangevuld door één door het hoofdbestuur aan te wijzen lid uit hun midden, tot in de vacature(s) zal zijn voorzien.
Artikel 16
1. Behoudens de beperkingen volgens de wet en de statuten, is het hoofdbestuur belast met het besturen van de vereniging.
2. Het hoofdbestuur is bevoegd onder zijn verantwoordelijkheid zich te doen bijstaan door deskundigen en commissies.
3. Het hoofdbestuur is, mits met goedkeuring van de algemene ledenvergadering, bevoegd tot het sluiten van overeenkomsten, tot het kopen, vervreemden of bezwaren van registergoederen, het sluiten van overeenkomsten waarbij de vereniging zich als hoofdelijk medeschuldenaar verbindt, of zich tot zekerheidsstelling voor een schuld van een derde verbindt. Op het ontbreken van de goedkeuring kan tegen derden beroep worden gedaan.
4. Het hoofdbestuur behoeft eveneens goedkeuring van de vergadering van de algemene ledenvergadering voor besluiten tot:
a. Het aangaan van rechtshandelingen en het verrichten van investeringen een bedrag of waarde van éénhonderdduizend gulden (f 100.000,--) te boven gaande;
b. Het huren, verhuren en op andere wijze in gebruik of genot geven van onroerende goederen;
c. Het optreden in rechte, met uitzondering van het nemen van conservatoire maatregelen en het nemen van die rechtshandelingen die geen uitstel kunnen lijden. Op het ontbreken van deze goedkeuring kan door en tegen derden geen beroep worden gedaan.
5. Onverminderd het in de laatste volzin van lid 3 bepaalde, wordt de vereniging in en buiten rechte vertegenwoordigd door twee gezamenlijk handelende hoofdbestuursleden.
6. Het hoofdbestuur kan aan de penningmeester en / of de algemeen secretaris volmacht verlenen tot vertegenwoordiging binnen de in de volmacht te stellen grenzen.
7. Het hoofdbestuur heeft de bevoegdheid personeel van de vereniging aan te stellen, waaronder een algemeen secretaris die geen deel uitmaakt van het hoofdbestuur. Hij heeft de leiding van het secretariaat van de vereniging. De taken en bevoegdheden van de personeelsleden worden door het hoofdbestuur vastgesteld.
8. Van het verhandelde in elke hoofdbestuursvergadering worden door de secretaris of een ander daartoe aangewezen persoon notulen gemaakt die op de eerstvolgende vergadering worden vastgesteld en door de voorzitter en secretaris ondertekend.
9. a.  Het hoofdbestuur is bevoegd tot het voeren van C.A.O. onderhandelingen en om namens de                 leden rechten te bedingen en verplichtingen aan te gaan. Een voorstel tot het afsluiten van een                                                                                    
collectieve arbeidsovereenkomst, al of niet gezamenlijk met één of meerdere andere organisaties van werkgevers, met één of meerdere organisaties van werknemers, zal te allen tijde ter goedkeuring worden voorgelegd aan de leden.
b. Een voorstel tot het afsluiten van een C.A.O., voorzien van een toelichting en advies van het    hoofdbestuur, wordt met de grootst mogelijke spoed verzonden aan de leden. Het hoofdbestuur roept de leden ter vergadering bijeen, alwaar de leden met gewone meerderheid stemmen over het voorstel beslissen. Van de uitslag van de stemming wordt een proces verbaal opgemaakt, vermeldende het aantal der aanwezige stemgerechtigde leden, en de uitkomst der stemming, waarna het ondertekend door de voorzitter van de vergadering en één der stemgerechtigde leden binnen vierentwintig uur aan het secretariaat der vereniging dient te worden toegezonden.

DE VERGADERINGEN VAN HET DAGELIJKS BESTUUR EN HOOFDBESTUUR
Artikel 17
Bij huishoudelijk reglement wordt geregeld de wijze van convoceren van de vergaderingen van het hoofdbestuur.
Artikel 18
Het hoofdbestuur kan slechts rechtsgeldige besluiten nemen als tenminste de helft van het aantal in functie zijnde leden van het hoofdbestuur aanwezig is.
Artikel 19
Het hoofdbestuur en het dagelijks bestuur beslissen met tenminste gewone meerderheid van stemmen. Bij staken van de stemmen is de stem van de voorzitter beslissend.

DE GELDMIDDELEN
Artikel 20
De inkomsten van de vereniging bestaan uit contributies en alle andere baten waarvan de verkrijging niet strijdig is met het doel van de vereniging en waardoor haar aanzien niet wordt geschaad. Erfenissen kunnen alleen worden aanvaard onder het voorrecht van boedelbeschrijving.

COMMISSIES
Artikel 21
1. Het hoofdbestuur kan al dan niet permanente commissies instellen waarin tenminste één bestuurslid zitting heeft, doch daarvan de overige leden niet uitsluitend behoeven te worden aangewezen uit de leden der vereniging.
2. Onder de naam “Interconfessionele Commissie” wordt een permanente commissie ingesteld.

ALGEMENE BEPALINGEN.
Artikel 22
1. Tenzij de statuten anders bepalen wordt op alle vergaderingen van de organen van de vereniging gestemd met gewone meerderheid van stemmen. Blanco stemmen zijn van onwaarde. Slechts de leden hebben stemrecht. Elk lid heeft een stem in een vergadering waarin hij stemgerechtigd is en dient deze persoonlijk uit te brengen of door een ander in die vergadering stemgerechtigd lid, aan wie hij daartoe een schriftelijke machtiging dient te verstrekken.
2. Over personen wordt schriftelijk, over zaken mondeling gestemd.
Artikel 23
Het verdient de voorkeur dat tot leden van het hoofdbestuur gekozen worden die leden die in het bezit zijn van het vakdiploma drogist. Het hoofdbestuur dient voor maximaal twee/derde (2/3) deel uit niet-drogisten te bestaan.
Artikel 24
Bestuursleden of leden die uit hoofde van hun functie hetzij als bestuurslid of als gewoon lid de vereniging vertegenwoordigen bij andere verenigingen, stichtingen, instituten, commissies andere organisaties of de overheid, dienen bij verlies van hun functie als bestuurder casu quo lidmaatschap, om welke reden dan ook, tegelijkertijd te bedanken voor de functie(s) zoals hiervoor bedoeld, tenzij het hoofdbestuur verzoekt betreffende functie(s) te blijven waarnemen.

STATUTENWIJZIGING.
Artikel 26
1. In de statuten van de vereniging kan geen verandering worden gebracht dan door een besluit van de algemene ledenvergadering waartoe is opgeroepen met de mededeling dat aldaar wijziging van de statuten zal worden voorgesteld.
2. Zij die de oproeping tot de vergadering van de algemene ledenvergadering ter behandeling van een voorstel tot statutenwijziging hebben gedaan, moeten tenminste veertien dagen voor de vergadering een afschrift van dat voorstel waarin de voorgestelde wijzigingen zijn opgenomen, ten kantore van de vereniging ter inzage leggen van de leden.
3. De leden dienen tenminste veertien dagen, zon- en feestdagen benevens de dag van verzending niet medegerekend, voor de algemene ledenvergadering de agenda van de vergadering bevattende het voorstel tot statutenwijziging en volledig woordelijk afschrift toegezonden te krijgen.
4. Een besluit tot statutenwijziging behoeft twee / derde van de uitgebrachte stemmen in de vergadering waarin tenminste twee / derde van de zittinghebbende leden tegenwoordig of vertegenwoordigd is. Is niet twee / derde van de leden tegenwoordig of vertegenwoordigd, dan wordt na de vergadering een tweede vergadering bijeengeroepen vier weken na de eerste vergadering, waarin over het voorstel zoals dat in de vorige vergadering aan de orde is geweest, ongeacht het aantal tegenwoordige of vertegenwoordigde leden, kan worden besloten met een meerderheid van tenminste twee / derde van de uitgebrachte stemmen.
5. Een statutenwijziging treedt niet in werking, dan nadat hiervan de notariële akte is opgemaakt. Tot het verlijden van de akte is ieder bestuurslid bevoegd en / of de algemeen secretaris na verkregen schriftelijke machtiging door het hoofdbestuur.

ONTBINDING.
Artikel 27
1. De vereniging kan worden ontbonden door een besluit van de algemene ledenvergadering. Het bepaalde in de leden 1, 2, 3 en 4 van het vorige artikel is van overeenkomstige toepassing.
2. Bij het besluit tot ontbinding van de vereniging wordt tevens de bestemming van het liquidatiesaldo vastgesteld.

HUISHOUDELIJK REGLEMENT
Artikel 28
Het huishoudelijk reglement wordt door de algemene ledenvergadering vastgesteld en kan worden gewijzigd bij besluit genomen met tenminste gewone meerderheid van stemmen. Bepalingen in het reglement die in strijd zijn met statuten of de wet zijn onverbindend.

 

 



   Email dit artikel naar een bekende E-mail    print this page Print    Terug naar vorige pagina Terug naar vorige pagina    Top Top